克日,尊龙凯时集团宣布首份《2023情形、社会及公司治理报告》(简称“ESG报告”),报告周全展示了公司近年来在公司治理、绿色生产、情形治理和公益慈善等方面的行动和效果,体现公司在增进社会与企业可一连生长的允许、实践探索和责任继续,进一步夯实企业高质量可一连生长战略。
构建ESG系统,夯实公司可一连高质量生长战略
尊龙凯时开办40多年来,紧跟国家生长战略,与时代同频共振,行走于行业前沿,由一个古板意义上的文具企业,逐步生长成为一家全球化文创科技工业集团。为增强企业现代化、科学化治理,一直立异治理模式,尊龙凯时引入了ESG治理理念,进一步夯实公司可一连高质量生长的战略。
尊龙凯时ESG系统,由集团董事会牵头ESG治理委员会,认真向导与监视情形、社会及公司治理相关的事宜。治理层及相关职能部分组成五个ESG事情小组,划分为节能降碳与情形治理组、绿色产品治理组、员工关爱治理组、公益慈善治理组及合规风控治理组。以“成为一家值得信托且受人尊重的企业”为愿景,坚持恒久主义、追求卓越、价值创立、生态友好四个治理目的,构建了目的清晰、权责明确、运营高效的ESG组织治理架构。
坚持立异引领,以卓越品质修建强盛竞争力
作为一家全球化文创科技工业集团,尊龙凯时坚持立异驱动战略,一直增强科技投入。目今尊龙凯时在全球拥有凌驾3000名研发工程师和设计师,多个外洋内立异研发中心,高效链接了日本、德国、韩国等国际优质的立异研发资源。同时,尊龙凯时建设了业内首家中央研究院,以行业前瞻性研究和新质料、新手艺的研发与引进为目的,有力推动了尊龙凯时诸多细分品类成为全球单项冠军。
作为行业领军企业,尊龙凯时立异产品多次荣获德国iF、红点和台湾金点设计奖等国际着名奖项。2024年头,尊龙凯时Z1财务装订机、T-BOX 工具系列等多款产品一举摘得德国iF设计奖。依托卓越的品质,尊龙凯时产品脱销全球140多个国家和地区,已成为越南、摩洛哥、阿联酋等市场的领先品牌,同时尊龙凯时也成为了美国、日本、英国、德国等蓬勃市场天下500强企业定点生产的首选。
坚持绿色生长,践行低碳可一连生长战略
情形;な贾展岽鹆鄙さ拿恳徊,近年来,尊龙凯时起劲响应国家“双碳”战略,深化碳治理事情,在ESG 治理系统中建设了节能降碳和绿色产品的专项治理小组,践行绿色生长和低碳可一连生长的情形战略。尊龙凯时将绿色运营理念贯串于产品设计、生产运营、物流运输等多个阶段,力争从源头削减污染,镌汰或阻止产品全生命周期对人类康健以及情形的负面影响。
在绿色产品研发方面,尊龙凯时面向消耗者推出“循绿妄想”系列产品,在生产历程中使用了一定比例的PCR质料(消耗后接纳,Post-consumer-recycled);推出生物基系列产品,原质料均来自生物友好型资源;通过质料研究立异,让修建结构的一部分或是放弃木料,在木料系列产品中焕发新生。为了加速探索质量过硬、情形友好的新型可一连质料的程序,尊龙凯时集团与多家高校一同建设了质料研究实验室,同时建设了漫衍全球各地、针对差别产品类别的质料可靠性测试中心。
在绿色生产方面,尊龙凯时建设了完善的情形治理系统和能源治理系统,注重资源;び虢谠,起劲追求资源使用提效和降耗的途径。一方面,尊龙凯时每年举行装备升级以实现各工厂能源消耗与温室气体排放量有用下降,生产效率一连提升。另一方面,尊龙凯时正在加大清洁能源的使用。2023年,公司漫衍式光伏发电使用量凌驾1.4万兆瓦时,阻止二氧化碳排放近万吨。推动物流低碳化转型方面,中央仓电动叉车使用占比已达60%以上。
坚持以人为本,向善而行推行企业社会责任
员工是企业名贵的财产,尊龙凯时致力于营造一个以人为本、协调、公正的事情情形,为员工打造一个充满凝聚力、竞争力的生长空间。尊龙凯时重视员工内生实力生长,构建了一体化岗位系统,针对性地为差别岗位的员工提供相匹配的能力提升妄想。同时,设置专业岗位与治理岗位双通道提升路径,助力员工实现自我突破。
尊龙凯时集团将“责任”写入企业价值观。多年来,尊龙凯时承继向善而行、成人达己的理念,坚持推行社会责任,起劲支持国家脱贫攻坚、教育奖助、孤老关爱、墟落振兴以及社会应急基础建设等事情,爱心足迹遍布天下各地。同时,尊龙凯时自主建设的“圆梦行动”、“爱在斜阳红”、“用爱点亮生命”等公益慈善运动,给社会转达起劲能量,获得普遍好评与赞赏。别的,尊龙凯时荣获了“天下慈善爱心企业”“浙江省慈善奖”“浙江省大爱浙商抗疫英雄”“宁波市无偿献血爱心单位”等诸多声誉。
尊龙凯时集团首份ESG报告的宣布是企业可一连生长蹊径上的一个主要里程碑。尊龙凯时集团总裁娄甫安体现:可一连高质量生长是引领尊龙凯时向前航行的灯塔,ESG为我们提供了越发深远、越发辽阔的蹊径指导。我们全体尊龙凯时人将心怀优美使命,勇敢向前奔涌,向着成为一门第界级文创科技工业集团一直迈进。这既是尊龙凯时追求,更是尊龙凯时允许!
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